位于聊城的山東工程技師學院最近新招聘了5名專業教師,與以不同的是,這5個人學歷都不高,除了其中兩人拿到了自考專科證書外,其他3人都只是初中畢業。
與其他院校動輒要求碩士、博士學歷不同,根據9月份剛剛開始執行的一項人才引進辦法,山東工程技師學院人才引進不在學歷方面做任何要求,只要求有一定條件的專業技能即可。
據山東工程技師學院相關負責人介紹,學院此次出臺的這個人才引進辦法,也沒有要求應聘者有任何技能證書。就一個硬性的指標,那就是或者在省級一類技能競賽中獲得第一名,或者獲得國家級一二類技能競賽前六名,或者通過選拔入選國家技能競賽集訓隊,只要符合其中一個條件就可以將其作為專業人才引進。
此次引進的5名專業人才中,黃振營在2007年舉辦的山東省第二屆技工院校技能大賽中獲汽車維修工(高級)一等獎,劉廣起在2007年舉辦的全國第二屆技工院校技能大賽汽車維修工高級組獲第六名,馬壯志2012年入圍第42屆世界技能大賽汽車技術項目中國集訓隊,韓東興2012年獲第42屆世界技能大賽焊接技術項目山東賽區第一名,徐瑞松2014年入圍第43屆世界技能大賽電氣裝置項目中國集訓隊。
他們都是初高中畢業后直接進入技工類學校就讀的,畢業后發的畢業證不屬于國民教育系列學歷,拿到的都是中級或高級技能證。盡管后來黃振營、劉廣起兩人后來還通過自學考試考取了自考專科證書,如果按照傳統的招聘條件,他們仍然達不到條件。
這些人才引進后,山東工程技師學院承諾相關待遇按在編正式教師對待,工資及補貼標準均按在編正式聘任的同級專業技術職務人員執行。
高學歷并不等于專業技能豐富
針對此次打破常規引進人才,山東工程技師學院相關負責人介紹說,學院這也是根據自身教學需要,經過這幾年的探索才慎重推出的。
作為一所培養高級技能人才和職業院校實訓教師的高等技術學院,山東工程技師學院是省屬全額撥款的事業單位,按照以往的人才招聘模式,專業技術人才想進入學院工作,需要通過全省的事業單位統一招考,相關崗位一般要求具有碩士研究生以上學歷,有的專業崗位本科生可以報名,但需要同時擁有專業技師證。
然而,學院經過多年的實踐發現,有高學歷并不等于就有豐富的專業技能。作為一所培養專業技能人才的技工院校,專業教師首先需要有著豐富的技能應用經驗,而不僅僅是光有理論知識就可以。此次出臺的這個人才引進辦法,就是為了打破純粹唯學歷是舉的傳統,進一步加強專業師資隊伍建設,切實吸引人才、留住人才。
眼下要想有好發展還得有學歷
被山東工程技師學院作為特殊人才引進后,5個人心理都有一些興奮。據其中畢業相對較早的黃振營介紹,他是2008年在山東工程技師學院汽車運用專業高級部畢業的,當時的同學大都進入汽車制造企業做了工作,也有的成了汽車4S店的技師。
由于沒有很高的學歷,想有更好的發展相對來說比較難,為此他就開始通過自考考取學歷,并于2010年考取了青島科技大學的專科證書。黃振營說,取得專科學歷后只是第一步,如果想參加事業編、公務員招考,或者應聘到哪所學校任教條件還差很多。為此,他的很多同學根本不會選擇自學考試這條路。
“如果不是學院出臺這一人才引進政策,我們想進來那根本就是不可能的。”劉廣起則介紹說,雖然他們技校畢業后找工作甚至比一些大學生還容易,但由于當前一些政策的限制,相對來說可選擇的路子相對比較窄,這也是他之所以后來也考取自考學歷的原因。
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